城山工業株式会社

募集のお知らせ

募集についてのお知らせ

2019年新卒者向け採用を募集中です

募集要領

募集職種 生産技術/製造  職種説明
応募資格 2019年3月卒業見込みの方(大学卒業/短大卒業/高校卒業)
雇用形態 正社員
勤務時間 8:00 ~ 17:00
基本給 当社規定による
諸手当 家族手当/早出手当/残業手当/休日出勤手当/昼食手当/皆勤手当/住宅手当/通勤手当(車通勤可・駐車場あり)
昇 給 年1回(4月)
賞 与 年2回(7月・12月)
保 険 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
休 日 土日週休2日制(当社カレンダーによる/年間休日111日)
年次有給休暇/GW休暇・夏期休暇・年末年始休暇/育児休暇/介護休暇/公休
福利厚生 健康保険組合の各種給付手当制度/人間ドック一部負担制度/フットサル同好会(会社補助あり)/かながわ子育て応援団/他
勤務地  ※現地採用<転勤なし>神奈川県/静岡県/茨城県/岩手県 

応募方法 メール・お電話・お問い合わせフォームより承ります
042-700-8878
土田・松浦・藤井
saiyou@shiroyama.net
土田
お問い合わせフォームへ



職種説明

調達

材料や部品など全てのものを選定し、発注メーカー決定・価格決定し購入する仕事です。技術部門や試作部門など多くの部署と連携し、新規受注部品の試作・号口生産準備管理を含め要求品を調達します。

生産管理

受注した製品の品質・納期・コストを最良にするための企画を練り、実行していく仕事です。お客さまから新しい部品を受注したり、形状の変更を要求されたりした際に、生産計画の策定・生産能力管理・納期管理・生産手配・物流管理などサプライチェーン全体の企画・管理を行っています。

経理

経理・財務業務全般の仕事を担っています。会社の収益を取りまとめ、事業計画へタイムリーな情報を提供する役割が求められます。

総務・人事

人事では、採用・配属・評価・報酬・教育に関わる業務、総務では固定資産・環境・安全・福利厚生などさまざまな管理を行っています。会社の事業活動全般に関してサポートしています。

技術開発

知識と技術を活かし、新製品・新工法開発などの新技術の開発・実験・評価を具現化するための仕事です。

生産技術

金型や生産設備の工法・工程計画・製作・工場への設置を実施するのが主な仕事です。他にも溶接設備や治具の設計・製作、3DCAD・CAE解析、量産工場でのプレスや生産性向上活動などを行っています。

品質保証

製品の品質保証を行なうために技術情報を収集し、社内の関連部署と連携して適切に判断します。品質向上に関する情報を、各部門にフィードバックして改善していき製品精度保証規格設定、測定治具作成、品質評価・解析、品質維持・向上活動が主な仕事です。

営業

お客さまと受注活動と契約を行う仕事です。お客様への情報収集、受注活動、技術提案、見積作成、価格交渉、スケジュール調整など営業が提示し契約した価格が会社の売上に直結する重要な仕事です。お客さまからの情報や図面・CADデータを迅速に展開する役割も担っています。

製造

主に受注した製品のプレス加工・出荷検査を行っています。プレス加工には人の手による単発プレス、複数の工程を一度に行う順送プレス、単発型を工程順に並べ連続加工を行うトランスファープレスなどがあり、大小さまざまな製品を形づくっています。